在2020年年底，公司年会的尾牙活动应如何规划和

年底是年底，是年底我们聚在一起的时候。公司的领导们庆祝的方式是举杯举杯。在一年的聚会时间不来参加聚会是没有意义的。所以问题是，什么样的年度规划能让公司的领导和一群员工满意？公众的嘴很难调整，除了场地的位置很难选择外，宴会的日程流程也让每个人都感到头疼。

首先，尾牙宴会中最不可缺少的部分是打孔拍照。

年会有，如何结合今年的热门话题，创造独家的年会互动照片，是关键；员工参加年会，除了吃和喝，听公司领导做总结，谈计划；最重要的是拍照片送朋友圈，好照片DP，能在瞬间吸引很多秒的赞美派对。。

第二，福利是接收货物最平易近人的乐趣。

莱佛士年复一年，总是比我少；每年的彩票让很多人心碎，中奖率不高，礼品没有特点，很多人抽奖，只是担心吃饭。不同的抽奖怎么样？例如，在餐桌上，每个人都会收到一个惊喜，打开自己的惊喜；彩票不是在礼物里，是为了体验兴趣，我相信这种年度福利就是我们想要的。

最后，最鼓舞人心的奖励是企业榜样的最佳体现。

在年会结束时，领导们在舞台上谈论公司发展的方向和对未来的信心，这是帮助每个人增强对公司的信心和未来前景的关键。否则，你知道，回家过春节，也许会回来换工作。此外，奖励是为公司树立榜样、奖励杰出人士、树立企业模范形象的最佳方式，我们可以参考标准的学习方向。